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ANALISTA ADMINISTRATIVO/LOGÍSTICA - PINHEIROS/ São Paulo

Descrição da vaga

O Analista de Logística é responsável por planejar e otimizar as rotas de entrega, garantindo que os produtos cheguem ao destino correto no tempo esperado, e por monitorar essas entregas em tempo real, intervindo em caso de problemas para assegurar o cumprimento das metas e a satisfação do cliente. Este papel exige fortes habilidades analíticas, conhecimento em ferramentas de roteirização e capacidade de comunicação para resolver imprevistos e otimizar a operação logística.

Responsabilidades e atribuições

Roteirização:

  • Elaborar e otimizar rotas de entrega, considerando variáveis como prazos, horários de entrega, volume de carga, tipo de veículo, e condições de tráfego.
  • Aproveitar o máximo da capacidade dos veículos e garantir que as rotas sejam eficientes e econômicas.
  • Utilizando o sistema da Torre de Controle

Monitoramento:

  • Acompanhar as entregas em tempo real para garantir o cumprimento dos prazos e a qualidade do serviço.
  • Identificar e resolver problemas que possam ocorrer durante o transporte, como alterações de rota ou atrasos.
  • Utilizando o sistema da Torre de Controle

Comunicação:

  • Interagir com motoristas e outras áreas da empresa para garantir a fluidez das operações e resolver quaisquer ocorrências. 

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo;
  • Necessário experiência na função;
  • Domínio do pacote Office e facilidade com sistemas;
  • Residir na localidade da vaga divulgada;
  • Boa capacidade de análise, visão sistêmica, atenção e dinamismo.

Informações adicionais

Salário: R$ 3.203,00

Vale alimentação: R$ 730,00 mensal

Vale transporte (exclusivo para transporte público)

Plano de saúde

Day off (folga aniversário)

Jornada: segunda a quinta-feira, das 08h00 às 18h00, e sexta-feira, das 08h00 às 17h00.

Endereço da empresa: PRAÇA DOS OMAGUÁS,98 – 2 ANDAR, BAIRRO – PINHEIROS / SP CEP: 05419-020

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista online com o RH
  3. Etapa 3: Teste on-line
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

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